為傾聽青年員工聲音、充分了解青年員工的工作狀況和思想狀態、給青年員工搭建有效交流平臺、增強青年員工歸屬感和凝聚力，10月28日，方圓江蘇公司團支部組織召開“我與總經理面對面”青年員工座談會。黨總支書記、總經理劉偉、團支部以及23名來自各部門的青年員工參會。
      會上，團支部書記趙小飛首先從青年員工結構占比、人力資源情況進行了介紹，并深入闡明了此次會議暢談心聲，共話未來的初衷和主旨，總經理劉偉鼓勵大家敞開心扉、用最接地氣的語言踴躍發言。隨后，青年員工們各抒己見，暢所欲言，談工作、談生活、談理想——“針對公司業務運轉高效，是否能安排輪崗學習”、“是否可以拓展青年員工發展晉升渠道”；同時也講建議、提問題、說“吐槽”——“學習培訓新知識新技能的機會有些少”“什么時候可以普調加薪，我還可以多干點”，“是否可以擁有一個在工作中緩解疲憊稍微放松的地方”，青年員工們用各自獨特的語言和性格，盡情表達心聲，總經理劉偉也多次對青年員工的想法點贊，對關心的問題予以現場解答，會議現場掌聲不斷，歡聲笑語不斷。
      最后，在會議熱烈的氣氛烘托下，總經理劉偉深情回顧了方圓江蘇公司事業草創一路走來的篳路藍縷和機構沿革的發展歷程，毫無保留地分享了自己豐富的成長經驗，語重心長地對青年員工提出了殷切希望，建議青年員工一定要積極主動，展示自我，年輕就是資本，在日常工作生活中努力積累知識，學習經驗，提升技能，才能在機會來臨時閃光出彩，早日成為方圓江蘇公司的中堅力量。
      鮮衣怒馬少年時，不負韶華行且知！通過本次活動，一是搭建了總經理與青年員工面對面交流的平臺，關愛青年員工成長了解青年員工所思所想，幫助青年答疑解惑；二是發出方圓好聲音，傳播方圓正能量，引導青年員工立足崗位，勤奮工作、成長成才，勇擔時代重擔。下一步，方圓江蘇公司團支部將繼續開展一系列青年員工活動，切實當好黨總支的合格助手和強有力的后備軍，助力方圓江蘇公司青年員工成長成才，自覺將個人奮斗融入方圓事業改革發展之中，為推動方圓江蘇公司新發展注入澎湃的青春動力，讓方圓事業薪火相傳。